Телефон:
8-964-452-97-68      SSK ZVEZDA INST

 

 

Обязанности:

  • Организовывать свою работу в бюро технического нормирования с целью своевременного выполнения задач и функций, закрепленных положением об отделе.
  • Выполнять нормирование технологических нарядов в части нормируемых работ на изготовление систем ТОС, ТОП и оснастки.
  • Выполнять нормирование технико-нормировочных карт.
  • Выполнять нормирование трудоемкости работ сторонних организаций, внутренних калькуляций и прочих подобных работ.
  • Вести методическое руководство Бюро труда и заработной платы цехов по направлениям.
  • Контролировать и выборочно проверять правильность применения нормативно-справочной информации при нормировании труда рабочих.
  • Подтверждать правильность нормирования труда в случае превышения нормированной трудоемкости над плановой.
  • Вести учет нормируемой и фактической трудоемкости по данным БТЗ цехов и бухгалтерского учета, в разрезе видов работ, цехов, участков, нарядов и т.д.
  • Организовывать контроль и требования на разработку недостающих, новых обоснованных норм труда и трудоемкости.
  • Вести формирование и передачу отчетов нормированной и фактической трудоемкости в смежные бюро для применения их в работе.
  • Получать, размножать, передавать в структурные подразделения и контролировать применение полученной из смежных бюро нормативно-справочной информации.
  • Стандартизировать и унифицировать перечни, формы, виды документов, выпускаемых с трудоемкостью.
  • Оперативно решать технические вопросы, связанные с нормированием труда.
  • Комплектовать и передавать в архив документацию, выпускаемую бюро.
  • Проверять соблюдение методологии при разработке технологической документации и согласовывать документацию по своему направлению деятельности.
  • Применять типовые технологические инструкции, указания, методики по нормированию труда.
  • Выносить предложения и проводить мероприятия по повышению эффективности работы по своему направлению в Обществе.
  • Знакомиться с новейшими отечественными и зарубежными достижениями в области нормирования трудоемкости.

Квалификационные требования:

Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование по профилю профессиональной деятельности. Опыт работы в должности инженера по нормированию труда II категории не менее 3 лет.