Обязанности:

  • Принимать участие в разработке мероприятий по совершенствованию организации труда всех категорий работников цеха с целью дальнейшего повышения производительности и качества труда, эффективности производства.
  • Участвовать в анализе и проверке действующих норм труда с целью выявления устаревших и ошибочно установленных норм, в работе по их своевременной замене новыми, более прогрессивными по мере внедрения организационно-технических мероприятий, обеспечивающих рост производительности труда цеха.
  • Участвовать в анализе существующих организационно-технических условий производства цеха, трудовых процессах, содействовать повышению эффективности организации труда на основе развития коллективных (бригадных) форм организации и стимулирования труда, аттестации и рационализации рабочих мест, расширения совмещения профессий и должностей, многостаночного (многоагрегатного) обслуживания и других передовых методов труда.
  •  Изучать и анализировать затраты рабочего времени.
  •  Анализировать трудовые процессы производства на основе: проведения изучения эффективности использования рабочего времени всеми категориями работников; анализа причин потерь рабочего времени и разработка предложений по его рациональному использованию; анализа дублирования функций работниками и их устранение; анализа организации рабочих мест, их планирования, приёмов труда.
  • Осуществлять документальное и организационное сопровождение систем организации и оплаты труда работников цеха.
  • Осуществлять контроль за своевременным доведением до рабочих и служащих новых норм и расценок, правильностью применения нормативных материалов по труду.

Квалификационные требования:
Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование, либо среднее профессиональное образование.